E-BOOK
Czy wiesz, że jedno dobrze dobrane zdanie może zwiększyć motywację pracownika?
Poznaj 30 zdań doceniających, które realnie wpływają na Twoich ludzi.
Jak mówić, by Twoje słowa naprawdę robiły różnicę?
Docenianie to nie tylko miły gest – to kluczowe narzędzie lidera, które może zwiększyć produktywność, lojalność i poczucie bezpieczeństwa w zespole. Jednak samo „Dobra robota!” to za mało. Jakich więc zdań używać?
Ten e-book to Twój przewodnik do skutecznego doceniania w miejscu pracy!
Znajdziesz w nim:
Przykłady zdań, które robią różnicę:
AUTORKI
IWONA GROCHOWSKA
Jestem psychologiem, trenerką biznesu, wykładowcą akademickim, ale przede wszystkim od lat buduję i rozwijam zespoły. Miałam przyjemność pracować w korporacjach, a dzisiaj prowadzę własną firmę. Głęboko wierzę, że docenianie prowadzi do poczucia sensu i wartości w pracy, dlatego od kilku lat pracuję z menedżerami nad rozwijaniem tej umiejętności.
DOROTA CERANKA-CZAJKOWSKA
Z wykształcenia jestem inżynierem, z zamiłowania trenerką biznesu. Przez ponad 18 lat zdobywałam doświadczenie w zarządzaniu zespołami i projektami w spółkach medialnych i internetowych. Obecnie prowadzę własną firmę szkoleniową i pracuję jako trenerka i doradca biznesu dla wielu organizacji. Jestem certyfikowną trenerką FRIS Styl Myślenia.
Co otrzymujesz w ofercie:
Promocyjna cena: 27.00 zł
Liczba sztuk w tej cenie jest ograniczona.